教师一直都是很多人梦想的职业，在取得了教师资格证后，你就可以去应聘教师的工作岗位了，不过教师招聘也是需要笔试、面试以及体检的。对于应聘教师岗位的朋友来说，笔试和面试肯定是不在话下的，但是关于体检的问题也是让很多朋友头痛的，因为教师招聘体检如果不合格，基本上就没有入职的希望了!
那么可能就会有人问了，那教师招聘体检如果有项目不合格该怎么办呢?是直接放弃还是有什么办法能解决?主动放弃，想必很多人也是不甘心的，但是不放弃的话又该怎么去通过呢?可能已经有朋友想到了，那就是找人来代检!
很多人就问了：教师招聘体检如此严格，代检不会被发现吗?其实会不会被发现，那就要看你找的代检公司是否专业了!教师的招聘体检正常情况下都是有编制的，跟事业单位公务员体检流程一模一样，也是国内最为严格的体检了，一般不会提前告知医院，这种情况是需要全程代检的，因为单项根本没有机会操作!另外一种情况就是学校自主招聘的，这种教师体检会提前告诉你在哪个医院体检，其他的流程是一样的，唯一的不同就是能单项操作，这样也可以为客户减少一些不必要的操作成本。
而且教师招聘体检各地的流程以及体检的医院都不一样，所以在操作的时候也会有所不同，大家在咨询中国体检联盟的时候，要把相关的情况如实告知，毕竟体检的难度在那里，只要按照中国体检联盟的方案去准备和安排，体检都是能顺利通过的，所以也不要紧张，更不要给自己压力!
目前，像教师、医生等招聘体检都在陆续进行中，如果你知道自己的一些指标通过不了的，一定要提前联系中国体检联盟客服人员Q-Q:『27-010-595』(如果人满请按提示加新的)，在他们的精心安排下，都是没问题的!
